كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تفاصيل المرحلة الرابعة من خدمة تحويل رواتب العمالة المساعدة والتي تستهدف بشكل خاص أصحاب العمل الذين يستخدمون عاملين أو أكثر وتأتي هذه الخطوة ضمن جهود الوزارة المستمرة لتنظيم العلاقة التعاقدية بين الأطراف المعنية وتعزيز حماية حقوقهم.
وأكد محمد الرزقي المتحدث الرسمي باسم الوزارة أن الهدف الأساسي من تطبيق هذه المرحلة هو ترسيخ مبدأ الشفافية في العلاقة العملية بين العامل وصاحب العمل حيث يضمن تحويل الرواتب عبر القنوات المعتمدة توثيق عملية استلام الأجور ويقلل من احتمالية نشوء خلافات مستقبلية بشأن المستحقات المالية.
ويسهم هذا الإجراء في ضمان حصول العمالة المساعدة على رواتبها بانتظام مما يعزز الاستقرار في بيئة العمل ويحفظ حقوقهم التي كفلها النظام ويشمل تطبيق هذه الخدمة فئات العمالة المنزلية المختلفة التي تعمل لدى الأفراد الذين تنطبق عليهم شروط المرحلة الجديدة المعلن عنها.
ويعد هذا التوسع في الخدمة ليشمل شريحة أصحاب العمل الذين لديهم عاملان فأكثر تطوراً مهماً في مسار تنظيم سوق العمل لهذه الفئة إذ إنه يغطي قطاعاً أوسع ويفرض التزاماً أكبر بآليات دفع الأجور الموثقة التي تسعى الوزارة إلى تعميمها بشكل تدريجي ومدروس.
